คนเก่งให้ feedback ที่แตกต่าง

ผู้เขียน: คิมซังบอม,โชยุนโฮ และฮาจูยอง

สำนักพิมพ์: อมรินทร์ How to

หมวดหมู่: จิตวิทยา การพัฒนาตัวเอง , การพัฒนาตัวเอง how to

0 รีวิว เขียนรีวิว

135.00 บาท

225.00 บาท ประหยัด 90.00 บาท (40.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 50 แต้ม

  • ส่วนลด:
    ลด 40%
  • โปรโมชั่น: E-Book ลด 40% ทั้งสำนักพิมพ์เครืออมรินทร์ วันที่ 1-31 ต.ค. 65

135.00 บาท

225.00 บาท
225.00 บาท
ประหยัด 90.00 บาท (40.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 50 แต้ม

จำนวน :

1

จำนวนหน้า
221 หน้า
ประเภทสินค้า
ขนาดไฟล์
4.62 MB
ประเภทไฟล์
PDF
บาร์โค้ด
9786161848965

รายละเอียด : คนเก่งให้ feedback ที่แตกต่าง

50 เปอร์เซ็นต์ของปัญหาในการทำงาน
เกิดจากการขาดฟีดแบ็กอย่างถูกต้องและเพียงพอ

และไม่ใช่โลกการทำงานเท่านั้น ชีวิตคนเราคือสายโซ่แห่งฟีดแบ็ก
ที่เกิดจากการร้อยเรียงความรู้ทักษะจำเป็นจากคนรอบข้าง และผลักดันตัวเองให้เติบโตในทุกมิติ
แต่คนมากมายเหลือเกินที่ยังให้และรับฟีดแบ็กไม่เป็นและกลัวที่จะใช้มัน
การเติบโตอีกระดับจะเกิดขึ้นเมื่อคุณเริ่มเข้าใจอาวุธอันทรงพลังนี้

- ทำไมกันนะ คนถึงไม่ชอบฟีดแบ็ก
- เอาชนะความกลัวที่จะให้และรับฟีดแบ็ก
- เทคนิคให้และขอฟีดแบ็กคนที่อยู่ใต้และเหนือบังคับบัญชา
- รู้จักฟีดฟอร์เวิด (Feed Forward) ก่อนจะฟีดแบ็ก
- การสังเกตและจดบันทึก หัวใจของฟีดแบ็ก
- ฟีดแบ็กที่จุดแรงบันดาลใจ
- สร้างวัฒนธรรมแกร่งที่เติบโตก้าวกระโดดด้วยฟีดแบ็ก

มาใช้ฟีดแบ็กปลดล็อกศักยภาพเต็มพิกัดของตัวคุณ ทีม องค์กร หรือใครก็ตามที่คุณอยากผลักดันให้ทะยานสู่ความเป็นเลิศ!

สินค้าที่เกี่ยวข้อง : คนเก่งให้ feedback ที่แตกต่าง ดูทั้งหมด >

รีวิว


0.0
0 รีวิว
  • 5
    0%
  • 4
    0%
  • 3
    0%
  • 2
    0%
  • 1
    0%

ยังไม่มีรีวิว

loading