ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

ผู้เขียน: ราเชนทร์ พันธุ์เวช

สำนักพิมพ์: ต้นคิด

หมวดหมู่: บริหาร ธุรกิจ , การบริหารธุรกิจ

0 รีวิว เขียนรีวิว

67.15 บาท

79.00 บาท ประหยัด 11.85 บาท (15.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 2 แต้ม

หลายคนขยัน ซื่อสัตย์ อดทน แต่ทำไมถึงไม่ได้เป็นผู้บริหารรื้อความคิดเก่าๆ ทิ้งไปซะ เพราะคุณสามารถพัฒนาศักยภาพในตัวของคุณให้ดีขึ้นได้ด้วยตัวคุณเอง < แสดงน้อยลง หลายคนขยัน ซื่อสัตย์ อดทน แต่ทำไมถึงไม่ได้เป็นผู้บริหารรื้อความคิดเก่าๆ ทิ้งไปซะ เพราะคุณสามารถพัฒนาศักยภาพในตัวของคุณให้ดีขึ้นได้ด้วยตัวคุณเอง
  • ส่วนลด:
    ลด 15%
  • โปรโมชั่น:Naiin.com Top Up Mid-Month Sale! ลด 15%

67.15 บาท

79.00 บาท
79.00 บาท
ประหยัด 11.85 บาท (15.00 %)

จำนวนคะแนนที่ได้รับ 2 แต้ม

จำนวน :

1

จำนวนหน้า
208 หน้า
ประเภทสินค้า
ขนาด
14.2 x 20.3 x 1 CM
น้ำหนัก
0.255 KG
บาร์โค้ด
9786164410008

รายละเอียด : ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

หลายคนทำงานให้กับองค์กร ทุ่มเทอย่างหนัก แต่ทำไมถึงไม่ประสบความสำเร็จ บางคนเก่งกาจทั้งเก่งคน เก่งงาน แต่ทำไมไปไม่ถึงฝัน ทว่าบางคนดูแล้วก็ธรรมดา ไม่ได้มีความสามารถมากมายแต่ทำไมถึงประสบความสำเร็จได้รับการยอมรับ แสดงว่าการที่เราจะประสบความสำเร็จหรือไม่นั้น ทำงานหนักหรือทำงานเก่ง ย่อมไม่พอจำเป็นต้องมี "เคล็ดลับ" อ.ราเชนทร์ พันธุ์เวช ผู้เขียนหนังสือเล่มนี้คือ กูรู ด้านทรัพยากรมนุษย์จะมาบอกเล่าเคล็ดลับที่จะทำให้คุณสามารถก้าวสู่ความสำเร็จ สามารถพัฒนาตนเองสู่ผู้บริหารได้ตั้งแต่ยังหนุ่ม ขอเพียงคุณเข้าใจในเคล็ดลับเหล่านี้ความสำเร็จย่อมไม่ไกลเกินเอื้อม ความสำเร็จไม่ได้ถูกสร้างขึ้นมาเพียงชั่วข้ามคืน แต่การฝึกฝนและค้นหาสิ่งที่คุณทำได้ดีคือหนทางที่จะนำทางคุณก้าวขึ้นสู่การเป็นผู้บริหาร

เปี่ยมศักดิ์ คุณากรประทีป บรรณาธิการ


สารบัญ : ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

    • เราอยู่ไหน และจะไปไหน แล้วจะไปอย่างไร
    • ชกให้เข้าตากรรมการ
    • พัฒนาอะไร ตำแหน่งขึ้นไว
    • นกไม่มีขนคนไม่มีเพื่อนขึ้นที่สูงไม่ได้
    • การบริหารเพื่อนร่วมงาน และผู้ใต้บังคับบัญชา
    • เส้นทางนี้ ไม่มีกลีบกุหลาบ ตอนที่ 1
    • เส้นทางนี้ ไม่มีกลีบกุหลาบ ตอนที่ 2
    • การบริหารเจ้านาย
    • ผู้จัดการมือใหม่ แต่ไม่ไก่อ่อน
    • งานคือคน คนคืองาน แยกบริหารไม่ได้
    • การสร้างแรงจูงใจให้มีไฟเกินร้อย
    • การมอบหมายงาน ให้ได้ผลเกินคาด
    • การคิดเชิงระบบ

เนื้อหาปกหลัง : ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

บางคนเก่งกาจ ทั้งเก่งคน เก่งงาน แต่ทำไมไปไม่ถึงฝั่งฝัน ทว่า บางคนดูแล้วก็ธรรมดา ไม่ได้มีความสามารถมากมายแต่ทำไม? ถึงประสบความสำเร็จและได้รับการยอมรับนั่นเป็นเพราะว่า ความสำเร็จไม่ได้ถูกสร้างขึ้นมาได้เพียงแค่ชั่วข้ามคืน แต่ทุกอย่างมาจากการเริ่มต้นและการฝึกฝนที่มากพอ และในหนังสือเล่มนี้มีคำแนะนำที่ดีสำหรับคุณ

รีวิวโดยผู้เขียน : ปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร

ในแต่ละวันที่ตื่นนอนมาตอนเช้า เราเคยมีคำถามผุดขึ้นมาในหัวรึเปล่าว่า เฮ้ย เรากำลังทำอะไรอยู่ ทำเพื่ออะไร เพื่อใคร ทำไมต้องรีบตื่นนอนแต่เช้าเบียดเสียดขึ้นรถเมล์ รถไฟฟ้า เพื่อไปทำงานที่เราอาจไม่ได้ชอบนัก เพื่อไปเจอเพื่อนร่วมงานที่ดูเหมือนจะหวังดี แต่คอยวิจารณ์การทำงานของเราให้หัวหน้าเราอยู่บ่อยๆ หรือ เพื่อไปเจอเจ้านาย ที่ไม่ค่อยเห็นเราอยู่ในสายตา จะเห็นก็แต่เรื่องผิดพลาดของเราเท่านั้น แล้วทุกเย็น ก็ต้องแบกร่างกายที่เหนื่อยล้าหมดแรง ต้องรีบทำธุระส่วนตัวให้เสร็จ เพื่อนอนเอาแรงไปเจอวันเดิมๆ ใหม่พรุ่งนี้ ตกลงชีวิตเราคืออะไร? สิ่งมีชีวิตที่ต้องการแค่ "พยายามประทังชีวิต เพื่อไปทำงานให้คนอื่น" อย่างนั้นหรือ? ชีวิตมนุษย์เงินเดือน บางทีเงินเดือนออกไม่เกินครึ่งเดือน หมด บางคนหนักกว่านั้นไม่เกินวันที่ 5 เหลือติดบัญชีแค่พอค่าข้าวมันน่าจะเรียกว่า "เงินไม่ถึงเดือนมากกว่า" หลายชีวิต ดั้นด้นมาจากต่างจังหวัด ตั้งหน้าตั้งตาเรียนจนจบ พ่อแม่ไม่ได้รวย ไม่มีธุรกิจรอเราให้กลับไปเป็นเถ้าแก่ ฉะนั้น เรียนจบ ก็ต้องหางานทำ แล้วก็จำเป็นต้องหางานทำไกลบ้าน เพราะเกิดบ้านนอก ไม่มีงานให้เลือกทำมากนัก จบใหม่เงินเดือนไม่ได้มาก หมื่นกว่าบาทนี้หรูแล้ว แต่ว่า แต่ละเดือน ค่าห้อง ค่าไฟ ปาไปเกือบ 4,000 บ. ค่าเดินทาง ค่าโทรศัพท์ แค่ไม่กี่พันบาท สรุปแล้วหาเงินได้เดือนๆ จ่ายให้คนอื่นทั้งหมด กลายเป็นว่าที่เราเหนื่อยอยู่ทุกวันนี้ "เรามาทำงาน เพื่อนหาเงินให้คนอื่น ทุกบาททุกสตางค์" ฟังแล้วก็ปวดร้าว แต่มันก็เป็นเรื่องจริงที่ปฏิเสธไม่ได้ ถ้าใครพอใจชีวิตแบบนี้ก็ตามสะดวก ไม่ว่ากัน วางหนังสือเล่มนี้ลงแล้วกลับไปใช้ชีวิตแบบเดิมๆ ต่อไป แต่ถ้าต้องการความก้าวหน้า หนังสือเล่มนี้ตอบโจทย์คุณได้ พออ่านถึงตรงนี้หลายคนคิดในใจ เอาอีกแล้วไอ้หนังสือประเภทชวนลาออกจากงานมาอีกแล้ว มันจะชวนเราไปตกระกำลำบากอีกแล้ว ไม่หรอกครับ แนวทางของหนังสือเล่มนี้ไม่ได้ชวนให้ท่านลาออกไปทำงานอิสระ แต่จะบอกท่านว่าทำงานประจำอย่างไรให้โตเร็ว ทำอย่างไรให้ขึ้นตำแหน่งได้ไงกว่าชาวบ้าน งานประจำมีหลายระดับ ระดับเงินเดือนแทบไม่พอกิน เหมือนที่กล่าวมาตอนต้น ถือว่าเป็นกลุ่มสามัญประจำบริษัท หรือระดับหัวหน้าหรือผู้จัดการ ที่อยู่ดีกินดีใช้จ่ายคล่องมือ ก็มีไม่น้อย แล้วก็มีกลุ่มมนุษย์เงินหลายเดือน เช่น ระดับบริหารที่เงินเดือนออกทีอยู่ได้หลายเดือนหรืออาจมากกว่ากำไรจากไปทำกิจการของตัวเองหลายประเภทด้วยซ้ำไป คำถามคือเราอยากกลุ่มไหน แล้วจะทำอย่างไรให้เราประสบความสำเร็จในหน้าที่การงานให้เร็วและขึ้นแท่นผู้บริหารได้โดยไว เพราะชีวิตของชั้นผู้น้อย ตำแหน่งต่ำๆ เงินเดือนติดดินมันลำบากเหลือเกิน จะให้ตอบคำถามนี้ ส่วนมากก็จะบอกว่า ต้องทุ่มเทเรียนรู้พัฒนาตัวเอง ทำงานสุดความสามารถ ใช่ ไม่เถียงครับ ทุกอย่างที่ว่ามา ไม่มีอะไรใช้เวลาครึ่งค่อนชีวิตการทำงานเลยทีเดียว แน่นอนอยู่แล้วครับ การทำงานต้องมุ่งมั่น ขยัน อดทน ทุ่มเท ทว่า ยังขาดอีกประเด็นที่สำคัญมากๆ คือถ้าท่านจะเล่มเกมอุะไร ท่านต้องรู้จักเกม รู้จักกติกาเงื่อนไขว่าอย่างไรจึงจะได้คะแนน รู้วิธีว่าการที่จะเล่นให้ชนะต้องทำอย่างไร และถ้ารู้เทคนิคในการทำแต้มพิเศษ ให้สำเร็จได้รวดเร็วก็ยิ่งแจ๋ว รวมไปถึงต้องเลือกเล่นให้ถูกเกมต้อง "อย่างที่มีคนเคยกล่าวไว้ว่า ขยันผิดที่ผิดทางสิบปีก็ไม่รวย" หมายความว่าต้องทำให้ถูกที่ต้องทำให้ถูกวิธีถึงจะรุ่ง ถ้าท่านเชื่อในกฏหนี้ เนื้อหาต่อไปนี้่จะเป็นไกด์นำทางให้ทางสู่ความสำเร็จในอาชีพการงานได้อย่างรวดเร็วกว่าคนอื่น แน่นอน

ราเชนทร์ พันธุ์เวช

รีวิว


0.0
  • 5
    0%
  • 4
    0%
  • 3
    0%
  • 2
    0%
  • 1
    0%
loading